Vaiko pinigų išmokos, kitaip dar vadinamos „vaiko pinigais“, yra svarbi parama, galinti papildyti šeimos biudžetą ir padėti patenkinti vaikų poreikius. Ši išmoka aktuali ne tik Lietuvoje gyvenantiems, bet ir užsienio šalyje dirbantiems tėvams bei globėjams. Prieš pretenduojant į vaiko pinigus, ypač svarbu susipažinti su vietinėmis taisyklėmis, kurios gali būti aktualios jūsų šeimai.
Vaiko pinigai Lietuvoje
Nuo 2025 m. sausio 1 d. Lietuvoje kiekvienam vaikui skiriama 122,50 Eur kasmėnesinė išmoka. Šis dydis atitinka bazinės socialinės išmokos (BSI) dydį, kuris 2024 m. sausio 1 d. buvo 70 Eur (2024 m. buvo 55 Eur). Vaiko pinigai sudaro 1,75 bazinės išmokos dalį.
Padidinti vaiko pinigai skiriami šeimoms, auginančioms negalią turintį vaiką, turinčioms 3 ar daugiau vaikų, arba vaikams iš nepasiturinčių šeimų (kai vidutinės pajamos vienam šeimos nariui per mėnesį neviršija 2 VRP, t. y., 352 Eur žmogui). Papildomos išmokos dydis sudaro 1,03 Bazinės socialinės išmokos dalį, tad šiais metais papildoma išmoka už vieną vaiką siekia 70 x 1,03 = 72,10 Eur per mėnesį.
Svarbu atkreipti dėmesį, kad BSI dydis pastaraisiais metais ne kartą keitėsi, todėl proporcingai augo ir vaikų pinigų išmokos. Tikėtina, kad vaiko pinigai ir ateinančiais metais gali didėti. Norėdami sužinoti tikslią vaikų pinigų išmokos sumą Lietuvoje, sekite tuo metu galiojantį BSI dydį.
Vadovaujantis Išmokų vaikams įstatymo 6 straipsniu, vaiko pinigai mokami kiekvienam vaikui iki kol jam sueis 18 metų. Jeigu aštuoniolikmetis dar mokosi pagal bendrojo ugdymo programą, jam taip pat priklauso vaiko pinigai. Tokiu atveju, kai sulaukiama pilnametystės dar besimokant mokykloje, vienas iš tėvų arba pats vaikas turi pateikti prašymą, kad vaiko pinigai būtų mokami toliau.
Vaiko pinigai mokami studentui, jeigu jis yra vyresnis nei 18 metų ir mokosi pagal bendrojo ugdymo programą (darželyje, pagrindinėje ar vidurinėje mokykloje, įskaitant profesinio mokymo įstaigas), tačiau ne ilgiau, nei jam sukanka 23 metai. Vaikams, kurie studijuoja universitetuose, kolegijose ar kitose aukštojo mokslo įstaigose, vaiko pinigai nemokami.
Išmokos vaikams 2025 metais
Šeimos, auginančios vaikus, gali gauti įvairias finansines išmokas ir pasinaudoti teikiamomis paslaugomis, skirtomis stiprinti šeimas.
| Išmoka | Dydis | Kam skiriama |
|---|---|---|
| Išmoka vaikui (vaiko pinigai) | 122,50 Eur/mėn. | Kiekvienam vaikui iki 18 m. arba iki 23 m., jei jis mokosi pagal bendrojo ugdymo programą. |
| Papildomai skiriama išmoka vaikui | 72,10 Eur/mėn. | Vaikui su negalia, taip pat kiekvienam vaikui iš gausios ar nepasiturinčios šeimos, kol šeima laikoma gausia ar nepasiturinčia. |
| Vienkartinė išmoka vaikui | 605 Eur | Vaikui gimus, įvaikinus vaiką (nesvarbu kokio amžiaus) ar nustačius globą šeimoje ar šeimynoje (skiriama iki vaikui sukaks 1,5 m., jei nebuvo išmokėta vaikui gimus arba pirmą kartą nustačius globą). |
| Išmoka gimus dvynukams, trynukams ir pan. | 280 Eur/mėn. - 2 vaikai, 440 Eur/mėn. - 3 vaikai, 220 Eur/mėn. - kiekvienas paskesnis vaikas | Mokama vienam iš tėvų iki vaikams sukaks 2 metai. |
| Išmoka privalomosios pradinės karo tarnybos kario vaikui | 105 Eur/mėn. | Privalomosios pradinės karo tarnybos laikotarpiu. |
| Išmoka besimokančio, studijuojančio asmens vaiko priežiūrai | 420 Eur/mėn. | Nuo vaiko gimimo iki 2 metų, jei dėl išmokos skyrimo besikreipiantis vaiko tėvas, įtėvis ar globėjas (rūpintojas) mokosi ar studijuoja ir neturi teisės į vaiko priežiūros išmoką iš „Sodros”. |
| Vienkartinė išmoka nėščiai moteriai | 353,65 Eur | Mokama moteriai, kuri neturi teisės į motinystės išmoką iš „Sodros”, kai iki numatomos gimdymo datos lieka 70 kalendorinių dienų. |
| Globos (rūpybos) išmoka vaikui | 286 Eur/mėn. (iki 6m.), 330 Eur/mėn. (nuo 6 iki 12 m.), 357,50 Eur/mėn. (nuo 12 iki 18 m. ir vaikui su negalia) | Globos (rūpybos) laikotarpiu mokama vaikui, kuriam globa (rūpyba) nustatyta šeimoje, šeimynoje, globos centre ar vaikų globos institucijoje. Pasibaigus vaiko globos (rūpybai), asmeniui iki 24 m. gali būti toliau mokama globos (rūpybos) išmoka, jeigu jis mokosi ar studijuoja. |
| Globos (rūpybos) išmokos tikslinis priedas | 220 Eur/mėn. | Globos (rūpybos) laikotarpiu mokama vaiką globojančiai šeimai, šeimynai, globos centrui. Pasibaigus vaiko globos (rūpybai), jei vaikas liko gyventi pas buvusį globėją (rūpintoją) ir yra jo išlaikomas, ir dar mokosi mokykloje, buvęs globėjas turi teisę gauti šią išmoką, bet ne ilgiau, iki buvusiam globotiniui sukaks 23 metai. |
| Vienkartinė išmoka įsikurti | 4125 Eur | Skiriama vaikui, kai pasibaigia jo globa (rūpyba) dėl pilnametystės, emancipacijos, santuokos. Nemokama grynais pinigais. |
| Išmoka įsivaikinus vaiką | 560 Eur/mėn. | Mokama vienam iš įtėvių 24 mėnesius, nesvarbu, kokio amžiaus vaikas įvaikinamas, bet ne ilgiau iki vaikui sukaks 18 metų. Išmoka nemokama, kai įtėviai gauna vaiko priežiūros išmoką iš „Sodros”. |
| Vaiko laikinosios priežiūros išmoka | 330 Eur/mėn. | Fiziniam asmeniui vaiko laikinosios priežiūros ar laikino apgyvendinimo atveju, kai šeimoje vaikui nustatytas apsaugos pereikis. |
Kokios išmokos priklauso gimus vaikui?
Gimus vaikui, šeima gali pretenduoti į įvairias išmokas. Kai kurios yra skiriamos kompensuoti netektas pajamas anksčiau dirbusiai mamai ar tėčiui, kitos skiriamos atsižvelgiant į kitas priežastis arba priklauso visoms šeimoms su vaikais.
- Vienkartinė išmoka nėščiai moteriai - 353,65 Eur.
- Vienkartinė išmoka vaikui - 605 Eur.
- Kiekvienam vaikui nuo gimimo dienos iki 18 metų (arba iki 23 metų) - 122,50 Eur/mėn.
- Papildomai išmoka vaikui - 72,10 Eur/mėn.
Motinystės išmoka
Motinystės išmoka mokama motinystės socialiniu draudimu apdraustai moteriai, kuri dirbdama mokėjo įmokas ir iki pirmosios nėštumo ir gimdymo atostogų dienos sukaupė ne trumpesnį nei 12 mėnesių motinystės socialinio draudimo stažą per paskutinius 24 mėnesius bei kuriai suteiktos nėštumo ir gimdymo atostogos. Nėštumo ir gimdymo atostogų pažymėjimą gydytojas išduoda ne anksčiau nei sueina 30 nėštumo savaičių.
Jeigu moteris reikiamo motinystės socialinio draudimo stažo neįgijo, nes buvo vaiko priežiūros atostogose su kitu vaiku, stažas skaičiuojamas iš 24 mėnesių laikotarpio, buvusio iki vaikui sukaks 2 metai. Taigi motinystės išmoka vis tiek priklausys.
Minimali motinystės išmoka, įgijus teisę ją gauti 2024 m. sausio mėnesį, negali būti mažesnė nei 392 eurai (neatskaičius mokesčių), o įgijus teisę ją gauti 2024 m. vasario mėnesį ir vėliau, minimali motinystės išmoka negalės būti mažesnė nei 440 eurų (neatskaičius mokesčių). Maksimalios ribos nenustatomos ir konkretus išmokos dydis priklauso nuo buvusių darbo pajamų.
Tėvystės išmoka
Tėvystės išmoka mokama apdraustam motinystės socialiniu draudimu tėčiui ar įtėviui, kuris dirbdamas mokėjo įmokas ir iki pirmosios tėvystės atostogų dienos sukaupė ne trumpesnį nei 6 mėnesių motinystės socialinio draudimo stažą per paskutinius 24 mėnesius, jei gimus vaikui jam suteikiamos 30 kalendorinių dienų tėvystės atostogos, kurias galima skaidyti į ne daugiau kaip dvi dalis. Pasinaudoti apmokamomis atostogomis galima iki vaikui sukanka vieneri metai.
Jeigu vyras reikiamo stažo neįgijo, nes buvo vaiko priežiūros atostogose su kitu vaiku, stažas skaičiuojamas iš 24 mėnesių laikotarpio, buvusio iki vaikui sukaks 2 metai. Taigi, tėvystės išmoka vis tiek priklausys.
Tėvystės išmokų dydis siekia 77,58 proc. nuo darbo užmokesčio „ant popieriaus“. Minimali tėvystės išmoka, įgijus teisę ją gauti 2024 m. sausio mėnesį, negali būti mažesnė nei 392 eurai (neatskaičius mokesčių), o įgijus teisę ją gauti 2024 m. vasario mėnesį ir vėliau, minimali tėvystės išmoka negalės būti mažesnė nei 440 eurų (neatskaičius mokesčių). Maksimalus kompensuojamasis uždarbis tėvystės išmokai negali viršyti 2 šalies vidutinių mėnesinių darbo užmokesčių, galiojusių užpraeitą ketvirtį iki teisės gauti išmoką atsiradimo dienos, dydžio.
Vaiko priežiūros išmoka
Tėvai gali pasirinkti, ar jie nori vaiką prižiūrėti ir vaiko priežiūros išmoką gauti iki vaikui sueis 18 mėnesių, ar iki vaikui sueis 24 mėnesius. Iš jų 2 neperleidžiamus (bendrai 4 mėnesius - du mama, du tėtis) mėnesius vaiką gali prižiūrėti kiekvienas iš vaiko tėvų (įtėvių, globėjų), o likusiu laiku vaikas gali būti prižiūrimas ir išmoka mokama tiek mamai, tiek tėčiui, ar įtėviams ir globėjams, tiek vienam iš nustatytas sąlygas atitinkančių senelių.
Jeigu vaiką augina tik vienas iš tėvų, jis turi teisę į 2 neperleidžiamus vaiko priežiūros atostogų mėnesius ir turi teisę gauti vaiko priežiūros išmoką už papildomą 2 mėnesių trukmės vaiko priežiūros atostogų dalį. Vienišiems tėvams išmoka bus mokama paskutinius du mėnesius.
Ši išmoka gali būti skiriama apdraustam motinystės socialiniu draudimu asmeniui, kuris dirbdamas mokėjo įmokas ir iki pirmosios vaiko priežiūros atostogų dienos sukaupė ne trumpesnį nei 12 mėnesių motinystės socialinio draudimo stažą per paskutinius 24 mėnesius. Jeigu vaiką prižiūrintis asmuo reikiamo stažo neįgijo, nes buvo vaiko priežiūros atostogose su kitu vaiku, stažas skaičiuojamas iš 24 mėnesių laikotarpio, buvusio iki vaikui sukaks 2 metai. Taigi, vaiko priežiūros išmoka vis tiek priklausys.
Vaiko priežiūros išmokų dydžiai:
- Kai pasirenkama prižiūrėti vaiką iki jam sukaks 18 mėnesių, išmokos dydis siekia 60 proc. nuo darbo užmokesčio „ant popieriaus“.
- Kai pasirenkama prižiūrėti vaiką iki jam sueis 24 mėnesiai, pirmaisiais priežiūros metais išmokos dydis siekia 45 proc. nuo darbo užmokesčio „ant popieriaus“, antraisiais - 30 proc.
- Tiek pirmuoju, tiek antruoju pasirinkimu, neperleidžiamais vaiko priežiūros atostogų mėnesiais vaiko priežiūros išmokos dydis siekia 78 proc. nuo darbo užmokesčio „ant popieriaus“.
Minimali vaiko priežiūros išmoka, įgijus teisę ją gauti 2024 m. sausio mėnesį, negali būti mažesnė nei 392 eurai (neatskaičius mokesčių), o įgijus teisę ją gauti 2024 m. vasario mėnesį ir vėliau, minimali vaiko priežiūros išmoka negalės būti mažesnė nei 440 eurų (neatskaičius mokesčių). Maksimalus kompensuojamasis uždarbis vaiko priežiūros išmokai negali viršyti 2 šalies vidutinių mėnesinių darbo užmokesčių, galiojusių užpraeitą ketvirtį iki teisės gauti išmoką atsiradimo dienos, dydžio.
Vaiko pinigai užsienyje
Kai vaiko tėvai gyvena ir (ar) dirba skirtingose Europos Sąjungos (ES) šalyse, skiriant išmoką vaikui taikomi ne tik nacionaliniai Lietuvos teisės aktai, bet ir Europos Parlamento ir Tarybos reglamentai. Juose yra nustatytos taisyklės, pagal kurias sprendžiama, kuri šalis turi mokėti išmoką vaikui. Pirminę kompetenciją turinti šalis moka viso dydžio išmoką, kita - tik priedą, lygų skirtumui tarp šiose šalyse numatytų išmokų, jei išmoka jos šalyje yra didesnė.
Jei vaikas gyvena su vienu iš tėvų, kuris nedirba, o kitas iš vaiko tėvų gyvena ir dirba kitoje šalyje, išmoką vaikui turi mokėti ta šalis, kurioje vienas iš vaiko tėvų dirba. Šios taisyklės taikomos tik tada, kai teisė į išmoką vaikui yra įgyjama keliose ES šalyse.
Pavyzdžiui: Mama su vaiku gyvena Lietuvoje. Mama nedirba. Tėvas dirba Vokietijoje. Šiuo atveju vaiko pinigus vaikui mokės Vokietija. Vaiko pinigų gauti Lietuvoje mama neturi teisės.
Vaiko pinigai Norvegijoje
Vaiko pinigai Norvegijoje skiriami atsižvelgiant į vaiko amžių. Vaikams nuo 0 iki 6 metų mokama 1766 NOK kasmėnesinė išmoka, o 6-18 m. vaikams skiriama 1510 NOK suma. Vaiko pinigai Norvegijoje mokami tik iki vaikui sukanka 18 metų.
Vaiko pinigai Vokietijoje
Nuo 2023 m. sausio 1 d. kiekvienam vaikui Vokietijoje skiriama ir mokama 85,75 euro išmoka (vaiko pinigai) per mėnesį. Kai mama ar tėtis turi 12 mėn. darbo stažą per praėjusius dvejus metus, už 126 kalendorines dienas mokama motinystės išmoka per nėštumo ir gimdymo atostogas, sudaranti 77,58 proc.
Turint pakankamą stažą, už vieną mėnesį tėvystės atostogų išmokama Tėvystės išmoka. Ji yra 77,58 proc. gavėjo kompensuojamojo uždarbio dydžio. Neperleidžiamų vaiko priežiūros mėnesių laikotarpiu mokama 78 proc. išmokos gavėjo kompensuojamojo uždarbio dydžio.
Vėluojant vaiko pinigams: ką daryti?
Vėluojant vaiko pinigams Lietuvoje, asmuo turėtų kreiptis į Lietuvos Socialinį skyrių, siekiant išsiaiškinti, kodėl išmokos vėluoja. Galbūt dėl tam tikrų priežasčių jos buvo sustabdytos ir norint jas pratęsti, reikia pateikti papildomus dokumentus ar informaciją.
